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赣州开展干部作风“治庸治懒治散”活动纪实

编辑:    日期:2013年03月25日    点击数:2460

赣州开展干部作风“治庸治懒治散”活动纪实
 
( 来源:中国赣州网-赣南日报 2013-03-24)
 

“三治”治出干部新气象

——我市开展干部作风“治庸、治懒、治散”活动纪实

我市通过“治庸、治懒、治散”活动,大力推动干部作风转变。图为2012年4月14日,上犹县机关干部深入库区,为贫困户何重义(右一)送去耕整机,帮助他发展生产脱贫致富。(资料照片)蔡冰 特约记者钟芳亿 摄

“哎呀嘞!苏区干部好作风,自带干粮去办公,日着草鞋干革命,夜打灯笼访贫农”,这首脍炙人口的兴国山歌,真实反映了当年苏区干部艰苦奋斗、一心为民的优良作风。

80多年时光掠过,苏区干部好作风激励着一代又一代赣南儿女。新形势下,围绕如何更好地弘扬苏区精神,传承苏区干部好作风,2010年底,一场以“治庸、治懒、治散”为主的干部作风整治活动在赣南大地迅速推开。

治庸提能力,治懒增效率,治散正风气。随着干部“三治”活动的深入开展,如今,全市上下呈现出干部作风好、社会更和谐的崭新面貌,为经济社会发展增添了活力,提升了效能。

作风改进:群众满意率达95.08%

3月20日,南康市家具大市场内,一派繁华景象。“大到报批手续的办理,小到建筑工地工人们的衣食住行,当地干部都想方设法为大家解决,真正体现了‘保姆式’的服务。”南康市千秋食品有限企业一负责人感慨地说。

这是赣州狠抓干部作风建设、铁手整治干部“庸、懒、散”带来的新变化。

透过数字看变化。统计数据显示:2012年,全市干部作风监测指数(群众满意率)达到95.08%。

随着干部“三治”活动的深入开展,2012年,赣州市委、市政府出台了《关于创建作风建设模范区的意见》,把创建作风建设模范区活动作为抓班子、带队伍、促发展的破题之举,深入开展“弘扬苏区精神、树立模范作风、推动苏区振兴”主题教育实践活动,提出了争当“为民造福的模范、改革创新的模范、务实拼搏的模范、清正清廉的模范”和创建最优发展环境的目标。

赣州市纪检监察系统充分利用“制度、科技、综合”反腐手段,打造作风建设模范区,创造新时期反腐倡廉建设“第一等工作”,全力服务和保障赣南苏区振兴发展。

全方位立体化推进创建作风建设模范区活动,成为我市干部队伍作风改进的新亮点。我市通过深入开展干部下基层“送政策、送温暖、送服务”工作,中心城区“治脏、治乱、治堵”等活动,督促广大党员干部转作风、作表率、树榜样,带动全市遵守城市管理和交通管理规定。

效能提速:植根群众接地气

定南县龙塘镇龙塘村村民郭伟清感慨地说:“现在办个小额贷款,一天就能把手续办好。”

行政效能的提速和变化就在群众办事的点滴中悄然体现,深入基层接地气成为我市众多党员干部的自觉行为。

从2012年开始,我市在全市推行村级便民服务站,将日常公共服务事项列入服务内容,推行“窗口无休日、服务无盲区、代办无收费、办理有限时”的公开承诺制度,群众形象地称之为:“小事不出村,大事不出镇”。通过村级便民服务站的推广,我市把城市社区的管理理念拓展、延伸、嫁接到新农村建设中。目前已建成村级便民服务站3356个,占80%,今年将覆盖所有农村。

密切联系群众,问计于民,为民解忧,使党的优良作风得以传承和发扬。2011年11月25日至2012年1月15日,我市组织1万多名干部,深入全市各村(社区)开展了“20万困难群众走访慰问调查”活动,情暖民心。

干部好作风有效促进了发展环境的优化和行政效能的提速。我市打出了一系列优化行政审批“组合拳”:改传统的“串联审批”为 “并联审批”,实施项目流程再造;建设项目审批时限从原来的178天缩短为45天。对审批效率不高的20个单位负责人进行了集体约谈……

这些“组合拳”的娴熟运用,取得了良好的社会效应。2012年9月,赣州从全国100多个候选城市中脱颖而出,荣获“2012中国最佳投资城市”称号。

强化监督:查摆问题见成效

2012年以来,我市通过明察暗访、专项督查、资讯媒体参与等方式,对会风会纪、干部“庸懒散”等问题开展了全方位、多层次的问题查摆和监督检查工作,取得了较好成效。

我市高度重视查摆问题这一关键环节,要求各地各部门紧密结合实际,要求党员认真对照“七查七看”要求,深入查摆近年来在优化环境、服务发展的各项工作中以及思想、作风等方面存在的突出问题。

通过认真查找,市纪委深入掌握了干部队伍存在的5大类问题21种表现,并将暗访拍摄资料进行梳理,制成警示教育片。

对此,我市18个县(市、区)结合实际加大了问责力度。明确各地各单位一把手为干部作风“三治”工作的第一责任人;建立了干部作风“三治”工作台账。

市效能办充分发挥发展环境监测系统方便、快捷的优势,对干部队伍的服务态度、办事效率、工作作风通过发展环境监测系统网络进行及时监测,对监测信息及时处理。2012年,全市监测点监测次数为98966次,一批干部作风中“庸懒散”的问题得到及时纠正和解决。

果敢亮剑:“问责风暴”治顽疾

在2012年的一次全市县(市、区)委书记会议上,播放了赣州市干部作风暗访组拍摄的专题片:有的干部开会打瞌睡、有的干部上班利用电脑玩游戏、有的干部上班聊闲天吃零食……这些画面让部分与会人员如坐针毡。

正人先正己。我市迅速拉开了集中整治干部作风突出问题活动帷幕。刮起“问责风暴”治疗顽疾,赣州果敢亮剑。

动真碰硬,方能刮骨疗伤。

2012年,全市先后派出明察暗访组250多个,开展督查400余次,对100多个单位、576名机关工作人员进行了效能责任追究。全市各级投诉机构共受理社会各界投诉1267件,办结率达91.55%。

据统计,2012年全市纪检监察机关立案766件,给予党纪政纪处分835人,移送司法机关19人(其中县处级干部4人); 严肃查处信丰县公职人员参与赌博案,20名党员干部受到党纪政纪处分和组织处理,其中移送司法机关10人。

“问责风暴”刮走了“庸懒散”,刮出了干部的精气神,刮出了单位的新风貌,干部的实行力、创造力得到有效提升,促进了各项工作“提速、提质、提效”……干部作风“三治”活动的深入开展,激发出推进赣南苏区振兴发展的强大力量。(记者胡中)

 

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